Change or Die !?
kodėl šalia trokštamo pokyčio rezultato visada pastatomas tariamas žmogaus / bendruomenės nenoras priimti tą pokytį?
Read More
Pokyčių valdymas ir Projektų valdymas - integravimas organizacijose
Pokyčių vadovui būtinos ne tik metodinės pokyčių valdymo žinios, bet ir...
Read More
Sprendimų klampynė ir išdalinta atsakomybė
Sprendimų priėmimo greitis ir kokybė suteikia pranašumą pokyčių valdyme. Tarp greičio...
Read More
Organizacinių pokyčių valdymas. Kas verslo laukia 2020-aisiais?
Kiekvienų metų pradžioje verslo organizacijos kuria ateities strategijas, planus ir bando...
Read More
"Rimi", "Iki" atvejis: susijungimas, ne savaitgalio pasivažinėjimas laisva pavara užmiesčio vieškeliu
Susijungimai ir įsigijimai (M&A – Mergers and aquisitions) yra neeiliniai verslo...
Read More
Verslo organizacijų gyvavimo amžius sparčiai trumpėja
Palyginus 1955 m. ir 2016 m. verslo žurnalo „Fortune“ sąraše „Fortune...
Read More
Pokyčio veiksnių identifikavimo reikšmė verslo organizacijai
Mažas sėkmingų transformacijų skaičius ir proaktyvaus, planingo transformavimosi tendencijų stoka verslo...
Read More
Verslo transformacija per susijungimus ir įsigijimus
Verslo organizacijos turi nuolat priimti sprendimus, kaip siekti savo strateginių tikslų....
Read More